ข้อมูลเกี่ยวกับองค์กร
บริษัท มุกดาหาร พลาสติก จำกัด ดำเนินธุรกิจเป็นผู้ผลิตและจัดจำหน่ายผลิตภัณฑ์พลาสติกคุณภาพสูง เพื่อส่งมอบผลิตภัณฑ์ที่ตอบโจทย์ความต้องการของลูกค้าในภาคอุตสาหกรรมและเกษตรกรรม ปัจจุบันบริษัทกำลังอยู่ในช่วงการเติบโตและขยายฐานการผลิตอย่างต่อเนื่อง เราจึงมองหาบุคลากรที่มีความรู้ ความสามารถ และมีความกระตือรือร้นในการทำงาน เพื่อเข้ามาร่วมเป็นส่วนหนึ่งของทีมงานคุณภาพ และเติบโตไปพร้อมกับองค์กรในระยะยาว
รายละเอียดและหน้าที่ความรับผิดชอบ
ปฏิบัติงานในตำแหน่งเจ้าหน้าที่บัญชี โดยมีขอบเขตความรับผิดชอบครอบคลุมภาระหน้าที่ดังต่อไปนี้:
- การจัดการงานบัญชีทั่วไป: ดูแลและตรวจสอบการลงบันทึกบัญชีรายรับ-รายจ่าย ประจำวันให้ถูกต้องตามหลักการบัญชีและนโยบายของบริษัท
- การจัดทำเอกสารทางการเงิน: รับผิดชอบการออกใบแจ้งหนี้ (Invoice), ใบกำกับภาษี (Tax Invoice), ใบเสร็จรับเงิน รวมถึงการติดตามการรับชำระเงินจากลูกหนี้
- การตรวจสอบเอกสาร: ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารเบิกจ่ายต่างๆ ก่อนนำเสนอผู้บริหารเพื่อพิจารณาอนุมัติ
- การประสานงานภายในและภายนอก: ติดต่อประสานงานกับแผนกที่เกี่ยวข้อง รวมถึงหน่วยงานภายนอก เช่น ธนาคาร หรือกรมสรรพากร เพื่อให้การดำเนินงานด้านบัญชีเป็นไปอย่างราบรื่น
- การจัดเก็บรายงาน: จัดทำรายงานสรุปยอดบัญชีรายเดือน และจัดเก็บเอกสารทางบัญชีให้เป็นระเบียบเรียบร้อยพร้อมสำหรับการตรวจสอบ
- งานอื่นๆ: ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานของบริษัท
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- การศึกษา: วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ในสาขาการบัญชี หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- ทักษะและความสามารถ: มีทักษะในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน (Microsoft Office) โดยเฉพาะ Excel ได้ในระดับดี หากมีประสบการณ์ในการใช้โปรแกรมบัญชีสำเร็จรูปจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- ทัศนคติในการทำงาน: เป็นผู้มีความละเอียดรอบคอบสูง ซื่อสัตย์สุจริต และมีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย
- การทำงานเป็นทีม: มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ และมีทักษะในการสื่อสารที่ชัดเจน
- เงื่อนไขการปฏิบัติงาน: สามารถทำงาน 6 วันต่อสัปดาห์ได้ (จันทร์-เสาร์) และปฏิบัติงาน ณ สำนักงานในอำเภอเมืองมุกดาหาร
สวัสดิการและผลตอบแทน
บริษัท มุกดาหาร พลาสติก จำกัด มุ่งเน้นการดูแลบุคลากรให้มีความสุขในการทำงาน โดยมีสวัสดิการดังนี้:
- เงินเดือน: 15,000 - 17,000 บาท (ขึ้นอยู่กับประสบการณ์และทักษะ)
- รูปแบบการทำงาน: รูปแบบ Hybrid Work (ตามเงื่อนไขที่บริษัทกำหนด)
- เครื่องแบบ: ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
- ประกันสังคม: ตามที่กฎหมายกำหนด
- โบนัส: พิจารณาจ่ายตามผลประกอบการของบริษัท
- สิทธิการลา:
- สิทธิการลาป่วย 30 วันตามกฎหมาย (และสิทธิการลาโดยไม่ต้องใช้ใบรับรองแพทย์ 3 วัน ตามเงื่อนไขบริษัท)
- สิทธิลาพักร้อนประจำปี 6 วัน เมื่อทำงานครบ 1 ปี
- สิทธิการลากิจตามความจำเป็น